安庆师范大学教学研究工作管理办法

作者:时间:2015-12-07点击数:

                                                   安庆师范学院教学研究工作管理办法

                                                                                     校发[200113号

   为推进我校教学研究工作,鼓励广大教师、教学管理人员积极开展教学研究活动,进一步规范教学研究工作的管理,多出有影响的标志性教研成果,根据《高等学校教学管理要点》和《安庆师范大学教学工作规程》(院发[199921号),在原有关教研立项和管理办法的基础上,特制定本办法。

第一条 教研项目申报项具备以下基本条件:

1
、项目负责人须具备较好的思想政治素质和较高的教学、科研能力和组织管理能力,具备主持教研项目的经验和能力,院级项目负责人一般项具备中级以上职称,推荐省级项目的负责人一般须具备副高以上职称;

2
、申报立项的内容符合项目指南要求,并与项目负责人所承担教学的课程或管理工作对口;3、有一定的教科研前期成果;

4
、论证报告周密,方案切实可行;

5
、项目组人员学历、学科、职称和年龄结构合理,有协作精神。

6
、项目负责人满足以下条件之一者,优先立项:获得省级以上教学成果奖或教学奖;学科带头人培养对象、中青年骨干教师;参加重点建设学科、专业、课程的教师。

第二条 项目负责人在接到批准立项通知后,即与教务处签订协议书,承诺项目的中期和最终要完成的成果形式及明确的数量。教研项目的最终成果形式可以是:公开发表的论文、调查报告或咨询报告;经实施并有实施成果的教学改革计划和实施方案;正式出版的教材(含CAI课件);3000字以上的项目研究终结报告等。

第三条 立项的教研项目必须经过中期检查。中期检查时,项目负责人在规定时间向教务处递交研究进展情况报告,教务处组织专家对项目以下内容进行检查:项目负责人是否按照项目申请时所设计的研究计划开展实际研究工作;项目的具体研究方案是否切实可行;经费开支是否合理,是否符合规定;阶段性研究成果的学术水平如何;是否开展相应的改革试验。学院对中期检查不合格的项目,暂停拨付第二批经费,责令其整改。

第四条 项目完成时,项目负责人须向教务处提交研究终结报告。并附上研究成果内容简介、成果推广应用等材料。教务处组织专家进行验收鉴定。验收鉴定合格的项目办理结项手续,验收鉴定不合格的项目责成继续研究,并在一年后再次验收鉴定,如再不合格,撤消项目,并

取消负责人下一次教研立项的申报资格。教务处每学年以通报、简讯、会议报告、通知书等形式向院教学工作委员会、项目负责人所在单位通报教研项目实施、检查和验收情况。

第五条 教学研究管理实行项目管理责任人制度。每个项目立项后,教务处聘请一名工作人员作为该项目的管理责任人。项目管理责任人的职责:追踪项目进展情况;督促项目及时接受中期检查和结项验收;对每一笔项目开支报销时进行初步审核;完善项目的档案。项目结项验收

合格后,学院将给予该项目的项目管理责任人一定的奖励。

第六条 对有下外情形之一者,作出撤消项目的处理:

1
、不经批准擅自更换项目负责人或主要成员的;

2
、项目自立项之日起至中期检查时,未能开展实质性研究工作的;

3
、违反经费管理办法或其它有关经费使用规定,开支混乱的;

4
、项目负责人不具备按原研究计划继续完成任务的条件或能力的;

5
、拒绝签订协议或不按要求接受检查、监督的;

6
、由于项目负责人工作调动、亡故、离校未归而又没有按程序报批更换课题负责人或主要成员的。项目一经撤消,停拨经费,其剩余经费划入教研管理费。

第七条 教研项目资助经费(含配套经费)由教务处提出计划,财务处核拨,建立项目经费使用卡,凭卡办理借款和报销。报销须经项目管理责任人初审、教研科审核、教务处领导审批。1、资助经费的使用范围:必要的图书、资料费(含复印);国内调研差旅费;成果发表或出版费;必要的实验设备、材料费;成果鉴定费等。

2
、经费拨付分两期进行,首期拨付总经费的50%,第二期待中期检查合格后,再拨付剩余经费。除首批拨付的50%经费可按规定报销一定的费用外,其余经费必须凭成果报销。

3
、学院在省级(含省级)以上项目下达经费中按5%提取项目管理费,主要用于项目管理责任人奖励和日常管理费用。

第八条 教研工作实行考核和奖励制度。

1
、学院每年进行一次教研工作考核。教师每年必须参加六次以上教研活动同时公开发表一篇以上教研论文或参加院级以上教研项目或参加系级以上重点课程建设或获得一次院级以上教学方面的奖励或完成一篇3000字以上的教研综述,教学管理干部每年必须进行6次以上教学活动(含听课、教学检查、教研活动等)且每两年必须撰写两篇并公开发表一篇教育教学研究论文,否则,当年教研工作考核不合格,不合格者不能享受教研工作量奖励且年度教学考核不合格;教研工作考核合格者,对其教研工作量才予以奖励,奖励标准同科研工作量。

2
 院级以上教研项目经中期检查合格后,计入其教研工作量,如下:

项目级别          国家级      省级重点     省级一般       院级
教研工作量         500          300          150           50

 
教研工作量分配办法:项目主持人30%、骨干成员10%、剩余部分全体成员(含主持人、骨干成员)平均分配。

3
 各级重点建设课程在中期检查合格后,计入其教研工作量,如下:

课程级别         省级重点    院级重点      系级重点
教研工作量        600           300           100

教研工作量分配办法:课程负责人20%、骨干成员10%、剩余部分全体成员(含负责人、骨干成员)平均分配。

4
、获得省级教学成果奖、教学奖和国家级教学成果奖,学院给予50%配套奖励。

第九条 本办法自二OO一年起执行,以前规定如与办法抵触,以本办法为准。

第十条 本办法由院教务处负责解释。

地址:安徽省安庆市集贤北路1318号 | 电话0556-5708025 | 邮编:246133

版权所有:2017安庆师范大学化学化工学院